以管理和业务驱动作为发展方向比较好 还是以不断提升技术比较好

ManderSF 发布于 2017/06/09 17:28
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    之前在一直做开发组长的职责   更多的是在与人打交道   近三年没找过工作  前几天去面试 试了下水(PS:没做任何准备  被邀请投简历 我就试了下)  被嫌弃   被嫌弃了  被嫌弃了   怎么说也是我们公司(PS:技术部100多人)组织架构里面的核心人员   出去找工作被嫌弃了    哎  现在好迷茫啊

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刘大神
刘大神

那你这么多年,真是混日子啊。。。。

刘大神
刘大神
@ManderSF 回复@ManderSF : 哦,是嘛?
ManderSF
ManderSF
回复@刘大神 : 混日子谈不上 只是别人问的问题(PS:JVM等原理之类的 这种东西不做准备还真不知道怎么回答) 一半回答不上来
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waitliu
waitliu

很正常的,只要不是对方想要的一定会嫌弃。
公司要初级工程师去个高级的会被嫌弃。
公司要个写php的这个java同样会被嫌弃。
公司要个管团队的,去个钻研技术的同样会被嫌弃。

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饮龙井
饮龙井

偏向业务不注重技术的话基本离开不了你们公司了,继续呆着吧

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小马-过河
小马-过河

淡定~习惯就好了

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小韦飞狼
小韦飞狼

我还是选择技术,虽然现在很菜

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君千殇520
君千殇520

面试需要准备.... 

ManderSF
ManderSF
回复@君千殇520 : 很多平时工作接触不到的东西 还是得看看相关博客的吧
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不吃肉夹馍
不吃肉夹馍

要是做管理就能不占技术边 就不占技术边,这样面试不容易尴尬。

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hyperfox
hyperfox

管理做久了出去应聘做技术的当然被嫌弃了,你做管理的出去应该也面管理岗啊

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