一个有宽度没深度,一个有深度没宽度,你会如何抉择?

尚浩宇 发布于 2017/12/22 16:52
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    RT

    第一个人了解的东西非常全面, 研发、前段、运维、架构大都有涉猎,并且大部分东西他都能说出来并知道具体的操作和原理,缺点是除了个别了解比较深,其他所知道的比较肤浅,只能说会用,但不能说掌握。

    第二个人了解的东西不多,只了解用到的东西。但只要是了解的,他都钻研的很深,很多看法见解都有独到之处。缺点是解决问题的思路好像只局限于他自己的那个小技术圈。

    对于这样的两个人,如果你是面试官,你会怎么选择?

 

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vikon
vikon

你是什么类型的公司?普通的话就1. 研究的话就2

尚浩宇
尚浩宇
你得观点和我的一样,这个问题可能没有标准答案,不同的公司有不同的技术方向,比如进入公司可能更偏向于第二个人,而电商则可能更偏向于第一个
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Tuesday
Tuesday

两个都要. 

第一个职位主管, 

第二位职位技术员. 

尚浩宇
尚浩宇
能够有你这么大气的面试官可不少见,因为无论哪个人要求的薪资都不低
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FE49F23OHS
FE49F23OHS

那么你的情况呢?

尚浩宇
尚浩宇
我怕更偏向于第一个人,但现在意识到光有宽度是不够的,下一步想往深度走点,但人无完人,真的没那么多精力兼顾了
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writeademo
writeademo

 

可以从非技术角度去考虑,你就找个够用的,还这么挑剔

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