工资待遇不是技术水平决定的,而是市场决定的

yak 发布于 2014/05/09 21:25
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   很多码农一直以为天天加班加点升级打怪,这样提高技术水平,然后升职加薪,出任CTO,迎娶白富美,从此就能走上人生巅峰,但是现实情况倒是水平差的新员工资比技术水平高的老员工工资还高,难怪动弹里有人说新员工与老员工待遇倒挂,这不科学,其实从经济学家看来,这很科学,套用郎咸平的一句话,数据说话


这是天朝人口增长率,到1987年达到了高峰, 将这个图的横坐标平移25个单位, 也就是成长为2年码农的时间,以通常招聘中要求的2年经验为例 假设23岁毕业 23+2=25 然后得到一张2年经验码农的供给图

2007-2012这个阶段是2年经验码农供给最充足的一段时间,意味着菜市场的大白菜很多很多,以致快烂大街了,但从2012年以后,2年经验的码农供给逐年下降,但是传统互联网和移动互联网的蓬勃发展却势不可挡,老板总不能租个写字楼天天交水电费吧,当需求增加,供给减少,自然这个价码就上来了,华为毕业生的价码已经提到1w以上
qq群里普遍抱怨2年码农难找,甚至于影响到了房产开发商,中介把牌子堵到路中间,房子也卖不出去了,根本原因是刚需越来越少了 


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sulinixl
sulinixl

待遇不能完全怪外在原因,但是也不能完全归咎于自身原因。

人口结构确实对劳动成本有影响,随便臆断的话,可能影响个20%左右。如果没有计划生育,90后人口和80后一样多,那么我们毕业生10k的年薪可能就会缩水为8k,这都是供需关系么。

像楼上那种玩意,基本就是无脑+与主题无关,凭空插一句讽刺的话,纯粹找事的213。

Null--Null
Null--Null
回复 @sulinixl : 算了,我错了,扯太远了。
sulinixl
sulinixl
回复 @都市网达 : 写什么?跟你对喷? 我再水也上得了10k,你也甭搭理我了,不爱搭理这号玩意。
Null--Null
Null--Null
@sulinixl 为什么只评不写。
sulinixl
sulinixl
回复 @都市网达 : 呵呵
Null--Null
Null--Null
看过你的评论记录,就知道你很水。
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Null--Null
Null--Null

水平不行,怪市场,我只能说“呵呵”。。。

yak
yak
水平行的几年以后马上就可以达到炉火纯青,登峰造极的地步,很快一统江湖,号令天下,完全可以忽略市场
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火眼金睛容嬷嬷
火眼金睛容嬷嬷

先说郎咸平这货的“数据说话”。实际上大家都知道,数据是死的,而经济学家所做的工作是对数据进行解释,同样的数据,有人看多,有人看空。人的大脑就是负责解释的,没有所谓的真实,也跟真理没p关系。说白了,忽悠人的。是“郎咸平拿数据说话”而已。

工资是劳动力价格,现代营销学和消费行为学都已经明确推翻了价值决定价格的假设。至于供需关系……嘿嘿。反正世界就是这样,做自己喜欢的事情吧。


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一如当初
一如当初

比较赞同,自身的技术水平只是影响待遇的因素之一。另一个因素也和公司所处行业有关系。

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wwlleo123
wwlleo123

这肯定的啊,极端一点的例子,这个世界上如果没有软件开发这个职位。

你软件技术再牛逼也是个bullshit啊

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胖纸囧
胖纸囧

嘿嘿,说的不错,但是影响因素有很多,这个只是其中一个。

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冰雪情缘l
冰雪情缘l

物价一直在涨,工资一直没有涨,你说的价钱是按照当地物价来定的

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冰雪情缘l
冰雪情缘l

不是每个地方开的工资都一样的

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Artlongs
Artlongs

楼主的数据不可靠!

出生率下降了,但是男性的出生率上升了,码穷以男性为主!

另外一方面!85后学电脑的肯定比85前的多!现在那个学校没有计算机专业的?

换句话就是学计算机的码穷比以前多了!


yak
yak
有没有以前互联网企业和现在互联网的企业的规模的靠谱数据呢
yak
yak
码穷这个词用得比较准确
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士别三日
士别三日

这种数据本身就是错的。这个行业的人肯定越来越多。

yak
yak
1 给个正确的数据 2 行业的人越来越多,为什么老板开新员工的工资比老员工还高? 用技术水平决定解释不了,用市场也无法解释,唯一合理的解释就是老板脑子进水了,钱太多了烧的
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